Bu web sitesine hoş geldiniz!
  • hayır

Bir enerji kontrol planı geliştirin

üreticiler her makine için enerji kontrol planları ve özel prosedürler geliştirmelidir.Çalışanlar ve OSHA müfettişleri tarafından görülebilmesi için makineye adım adım kilitleme/etiketleme prosedürünün asılmasını tavsiye ediyorlar.Avukat, İş Sağlığı ve Güvenliği İdaresi'nin, başka türlü şikayette bulunsalar bile, tehlikeli enerji politikaları hakkında bilgi alacağını söyledi.

Wachov, şirketin tesis çalışanlarına ve bakım personeline eğitim verdiğini söyledi;müfettişler işçilere sorduğunda doğru ifadeyi bilebilmeleri için OSHA'nın tehlikeli enerji kontrolü terminolojisini en azından bir süre kullanmaları gerekir.

Smith, kilit etiketini makineye koyan kişinin, iş bittikten sonra onu kaldıran kişi olması gerektiğini de sözlerine ekledi.

"Sorumuz, bir şeyin normal üretimde olduğunu iddia edip edemeyeceğimizdir; kilitleme/listelememe gerek yok, çünkü tüm enerjinin bağlantısını kesmek çok karmaşık bir prosedür olabilir" dedi.Küçük takım değişiklikleri ve ayarlamaları ile diğer küçük bakım faaliyetleri sorun yaratmaz.Smith Say, "Bu rutinse, tekrarlanıyorsa ve makine kullanımının ayrılmaz bir parçasıysa, çalışanı korumak için alternatif önlemler kullanabilirsiniz" dedi.

Smith bu konu hakkında düşünmenin bir yolunu önerdi: "Kilitleme/etiketleme prosedüründe bir istisna yapmak istiyorsanız, çalışanları tehlikeli bir alana mı koyuyorum?Kendilerini makineye mi koymak zorundalar?Korumaları atlatmak zorunda mıyız?Bu gerçekten 'Normal üretim' mi?”

Mesleki Güvenlik ve Sağlık İdaresi, makine servisi ve bakımı sırasında işçilerin güvenliğini etkilemeden makineyi modernize etmek için kilitleme/etiketleme standartlarını güncelleyip güncellememeyi düşünüyor.OSHA bu standardı ilk kez 1989'da benimsemiştir. Kilitleme/etiketleme, OSHA aynı zamanda buna "Tehlikeli Enerji Kontrolü" adını verir ve şu anda enerjiyi kontrol etmek için Enerji İzolasyon Cihazlarının (EID) kullanılmasını gerektirir.Devre kontrollü ekipmanlar açıkça standardın dışında tutulmuştur.Kurum, açıklamasında "Bununla birlikte OSHA, OSHA'nın 1989 yılında standardı kabul etmesinden bu yana kontrol devresi tipi ekipmanların güvenliğinin arttığını kabul ediyor" dedi."Sonuç olarak OSHA, belirli görevler için veya belirli koşullar altında EID yerine kontrol devresi tipi ekipmanın kullanılmasına izin verilip verilmeyeceğini değerlendirmek için kilitleme/listeleme standartlarını gözden geçiriyor."OSHA şunları söyledi: "Yıllar geçtikçe bazı işverenler, güvenilir devreleri kontrol eden bileşenlerin, yedekli sistemlerin ve kontrol devresi tipi cihazların kullanımının EID kadar güvenli olduğuna inandıklarını belirtti."Ajans, kesinti süresini azaltabileceklerini belirtti.Washington merkezli OSHA, ABD Çalışma Bakanlığı'nın bir parçasıdır ve devre tipi ekipmanı kontrol etmek için hangi koşulların (varsa) kullanılabileceğini belirlemek için görüş, bilgi ve veri arıyor.Ajans, OSHA'nın robotlara yönelik kilitleme/etiketleme kurallarını da revize etmeyi düşündüğünü belirtti ve "bu, robotik endüstrisindeki tehlikeli enerji kontrolündeki yeni endüstri en iyi uygulamalarını ve teknolojik gelişmeleri yansıtacak."Bunun bir nedeni işbirlikçi robotların veya insan çalışanlarla çalışan "işbirlikçi robotların" ortaya çıkmasıdır.Plastik Sanayicileri Derneği, ajansın son tarihi olan 19 Ağustos'a uymak için yorumlarını hazırlıyor.Washington merkezli ticaret örgütü, plastik işleyicilerini OSHA'ya tavsiyelerde bulunmaya teşvik eden bir bildiri yayınladı çünkü kapatma/listeleme yalnızca makine üreticilerini değil, esas olarak plastik makine kullanıcılarını etkiliyor.“ABD plastik endüstrisi için güvenlik, onu oluşturan binlerce şirket ve bunu gerçeğe dönüştüren yüzbinlerce işçi için büyük önem taşıyor.[Plastik Endüstrisi Birliği] modern düzenleyici standartları destekliyor ve tehlikeli enerjiyi kontrol etmek için Teknolojik gelişmelerin etkili bir şekilde kullanılmasına izin veriyor ve OSHA'ya mevcut ve gelecekteki kural koymada yardımcı olmaya istekli." ticaret birliği hazırlanan bir açıklamada söyledi.


Gönderim zamanı: Temmuz-31-2021